Rekrutmen Non PNS Badan Pengawas Tenaga Nuklir Tahun Anggaran 2018

Rekrutmen Non PNS Badan Pengawas Tenaga Nuklir Tahun Anggaran 2018

Rekrutmen Non PNS Badan Pengawas Tenaga Nuklir Tahun Anggaran 2018 - Hallo sahabat Area Cari Kerja, mencari pekerjaan yang layak memang tidak semudah membalikan telapak tangan, apalagi sekarang para pencari kerja jumlahnya sangat banyak sedangkan lowongan kerja sangat terbatas, Nah Untuk itu kami akan membagikan informasi Rekrutmen Non PNS Badan Pengawas Tenaga Nuklir Tahun Anggaran 2018, yang mudah - mudahan bermanfaat bagi sobat yang sedang kebingungan mencari pekerjaan. Saya menyadari betapa sulitnya mencari kerja,maka dengan itu saya berharap Artikel cari kerja, Artikel cari lowongan kerja, Artikel lowongan kerja hari ini, Artikel lowongan kerja terbaru, Artikel Rekrutmen Lowongan Kerja Januari 2018, yang kami tulis ini dapat membantu sobat agar tidak kebingungan dalam mencari pekerjaan.

LOWONGANKERJA15.COM - Rekrutmen Non PNS Badan Pengawas Tenaga Nuklir Tahun Anggaran 2018. Situs Lowongan Kerja Terbesar Di Indonesia, Penerimaan pegawai pemerintah non pegawai negeri badan pengawas tenaga nuklir Tahun Anggaran 2018. Curriculum vitae termasuk salah satu berkas yang wajib disertakan oleh setiap pencari kerja dan menjadi satu paket dengan resume serta fotokopi ijazah dan berkas-berkas lainnya dalam mendapatkan pekerjaan. Curriculum vitae termasuk bentuk daftar riwayat hidup termasuk mengenai pendidikan dan pengalaman kerja yang anda punya. Untuk itu Anda harus memiliki berkas curriculum vitae yang patut dipertimbangkan untuk meloloskan pelamar dalam tahap pertama. Nah sebaiknya curriculum vitae anda memiliki tingkat pertimbangan yaitu berisi dengan pendidikan serta pengalaman dan keahlian atau bakat pelamar meski masih dalam bentuk tertulis. Selain isi curriculum vitae harus dibuat semenarik mungkin dan efektif akan membuat pembacanya terkesan serta meningkatkan kesempatan anda dalam mendapatkan lowongan kerja tersebut. Ingatlah bahwa pihak perusahaan banyak mendapatkan curriculum vitae dari pelamar lainnya bukan anda saja. Oleh karena itu Buatlah curriculum vitae Anda semenarik mungkin sehingga pihak perusahaan lebih tertarik membaca CV anda karena terkesan rapi dan enak dibaca. Berikut ini adalah informasi terbaru mengenai rekrutmen lowongan kerja di instansi badan pengawas tenaga nuklir. Dikabarkan badan pengawas tenaga nuklir sedang membuka posisi jabatan pengelola serta asisten yang siap ditempatkan pada unit kerja bapeten. Badan pengawas tangkai tenaga nuklir Republik Indonesia atau lebih dikenal dengan singkatan bapeten merupakan sebuah lembaga pemerintah non kementerian yang memiliki peran dalam melaksanakan pengawasan terhadap segala kegiatan pemanfaatan tenaga nuklir di Indonesia. Badan pengawas tenaga nuklir memberi kesempatan kepada putra-putri terbaik bangsa untuk menjadi pegawai pemerintah non pegawai negeri melalui Seleksi Penerimaan Tahun Anggaran 2018 dengan jumlah formasi 5 orang dengan perincian sebagai berikut


Rekrutmen Non PNS Badan Pengawas Tenaga Nuklir Tahun Anggaran 2018


 Pengadministrasi barang milik negara

  •  pria dan wanita
  • Pendidikan minimal Diploma D3 jurusan akuntansi atau manajemen
  •  Ketelitian dan kecermatan
  • Mempunyai kemampuan mengoperasikan Microsoft Office


 Pengelola jaringan


  • Pria berpendidikan D3 S1 jurusan teknik komputer dan teknik informatika
  • Paham perancangan dan implementasi infrastruktur atau jaringan
  • Familiar sistem operasi server
  •  Memiliki kemampuan mengkonfigurasi jaringan
  • Memahami teknologi virtualisasi
  •  Mahir melakukan trouble shoting cleanet atau server dan jaringan



Astisten jaminan mutu
  •  Pria dan wanita pendidikan minimal sarjana S1 jurusan fisika medis
  • Mempunyai kemampuan mengoperasikan minimal Microsoft Office



Asisten teknikal support


  • Pria berpendidikan D3 Teknik Elektro teknik komputer atau ilmu komputer
  •  Menguasai jaringan komputer database dan oraqle
  • Berbahasa Inggris aktif
  • Mempunyai kemampuan mengoperasikan minimal Microsoft Office


Asisten kehumasan

  • Pria wanita berpendidikan sarjana S1 jurusan ilmu komunikasi hubungan internasional manajemen informatika atau teknik informatika
  • Aktif di media sosial Facebook Twitter dan Instagram
  • Memiliki ketertarikan dalam menulis hubungan media cetak atau elektronik lainnya dan teknik fotografi dasar
  • Diutamakan berbahasa Inggris
  • Mempunyai kemampuan mengoperasikan minimal Microsoft Office


Persyaratan umum


  • Warga negara Indonesia
  • Sehat jasmani dan rohani
  • Berkelakuan baik
  •  Usia untuk semua formasi Minimal 20 tahun pada tanggal 1 Februari 2018 dan maksimal 28 tahun pada tanggal 1 Februari 2018
  • Pelamar D3 S1 merupakan lulusan perguruan tinggi negeri atau swasta dengan program studi terakreditasi minimal B yang ditetapkan oleh Badan Akreditasi Nasional perguruan tinggi
  • Untuk lulusan D3 S1 indeks prestasi minimal 2,75
  •  Diutamakan bagi yang berpengalaman dan buktikan dengan ijazah sertifikat piagam atau sejenis
  • Berorientasi pada pelayanan prima
  • Berkepribadian baik kreatif dan terintegrasi tinggi
  • Siap bekerja dibawah tekanan dan ditugaskan di lapangan








Jika anda tertarik dengan posisi jabatan di atas silakan kirimkan surat lamaran dan dokumen yang diminta yang ditujukan langsung kepada tim Seleksi Penerimaan pegawai pemerintah non pegawai negeri badan pengawas tenaga nuklir Tahun Anggaran 2018

Hanya kandidat terbaiklah yang akan diproses
Seluruh tahapan seleksi tidak dipungut biaya apapun
Waspadalah terhadap tindak penipuan yang kerap kali terjadi
Pendaftaran dibuka hingga tanggal 17 Januari 2018



Demikianlah Artikel Rekrutmen Non PNS Badan Pengawas Tenaga Nuklir Tahun Anggaran 2018

kali ini, mudah-mudahan bisa memberi manfaat untuk anda semua.Sampai jumpa di postingan berikutnya.

Anda sekarang membaca artikel Rekrutmen Non PNS Badan Pengawas Tenaga Nuklir Tahun Anggaran 2018 dengan alamat link http://areacarikerja.blogspot.com/2018/01/rekrutmen-non-pns-badan-pengawas-tenaga.html


Tidak ada komentar:

Posting Komentar

Contact Us

Nama

Email *

Pesan *

Back To Top